Engagement politique, conflits et action collective

Programme officiel — BO du 25 juillet 2019, partie science politique.

Probabilité 2026 : ★★★★★ — Engagement politique apparu dans 8 sessions sur 8 Métropole 2022-2025. EC3 récurrent. Sujet phare de la science pol.

Définitions de l'engagement politique

Engagement politique : participation aux choix collectifs et aux actions visant à transformer la société.

Quatre formes principales :

1. Vote : forme conventionnelle, individuelle. Moins coûteuse.
2. Militantisme partisan : adhésion à un parti, action collective organisée.
3. Engagement syndical : action collective ciblée sur le travail.
4. Engagement associatif : action ciblée sur une cause (humanitaire, environnement, droits humains).

Nouvelles formes émergentes :

• Pétitions en ligne (Change.org, Avaaz).
• Boycotts politiques (BDS, anti-Russie).
• Mobilisations ponctuelles (manifestations, ZAD, marches).
• Engagement numérique (réseaux sociaux, hashtags).

Variables sociologiques de l'engagement

Effets d'âge

Les jeunes votent moins (abstention présidentielle 2022 chez les 18-24 ans = 42% vs 22% moyenne). Mais ils manifestent et militent plus dans les nouvelles formes (mouvements climat, BLM, mariage pour tous).

Effets de génération

Hypothèse de Ronald Inglehart : les générations nées après 1945 valorisent davantage les valeurs post-matérialistes (autonomie, environnement, expression de soi) que les valeurs matérialistes (sécurité, prospérité).

Effets de diplôme

+ de diplôme = + d'engagement conventionnel (vote, partis). Recherche de Daniel Gaxie : "cens caché", les moins diplômés s'autocensurent par sentiment d'incompétence politique.

Effets de classe

Marx : la conscience de classe motive l'engagement. Mais la conscience de classe a reculé (déclin syndical, moyennisation perçue).

Bourdieu : engagement reflète l'habitus de classe. Les cadres militent davantage dans des partis de gauche réformiste ou écologistes ; les ouvriers, moins représentés politiquement, se réfugient dans l'abstention ou le vote populiste.

Théorie de l'action collective

Le paradoxe d'Olson (1965)

Mancur Olson : La Logique de l'action collective. Pourquoi les individus s'engagent-ils dans des actions collectives malgré le coût personnel ?

Free-rider problem : individu rationnel a intérêt à profiter du bien collectif sans contribuer (passager clandestin). Donc l'action collective devrait être impossible.

Solutions :

• Incitations sélectives : avantages réservés aux participants (cotisations syndicales donnant droit à des services).
• Petits groupes : où chaque membre compte vraiment (lobbies professionnels).
• Coercition : adhésion obligatoire (Conseil de l'Ordre).

Modèle de la mobilisation (McAdam, Tarrow, Tilly)

L'engagement dépend de 3 facteurs :

1. Opportunités politiques : ouverture/fermeture du système politique.
2. Structures de mobilisation : réseaux préexistants (associations, partis, syndicats).
3. Cadres d'interprétation : récits qui rendent l'action désirable et possible.

Conflits sociaux et changement social

Conflits du travail

Grève : action collective la plus visible. Tendances françaises :

• Recul du nombre de jours de grève (10 millions en 1976, 1,5 million en 2024).
• Mais persistance dans le secteur public (transports, éducation).
• Nouvelles formes : grève numérique, retraits de service.

Mouvements sociaux récents :

• Gilets jaunes (2018-2019) : mouvement hors syndicats, ronds-points, contre la taxe carbone puis pour le pouvoir d'achat.
• Réforme retraites (2023) : mobilisation syndicale massive (14 journées d'action), 64% d'opposition selon sondages, loi tout de même adoptée par 49.3.

Nouveaux mouvements sociaux (NMS)

Caractéristiques (Touraine, années 1980) :

• Identité (genre, orientation sexuelle, ethnie).
• Cadre de vie (environnement, urbanisme).
• Démocratie participative.

Exemples : marche pour le climat, MeToo, Black Lives Matter, mouvement zadiste.

Rapport conflit / changement social

Position conflictuelle (Marx, Touraine) : le conflit social est moteur du changement (révolution, réformes obtenues par luttes).

Position consensuelle (Durkheim, Tocqueville) : la cohésion sociale et les compromis sont nécessaires. Trop de conflits = risque de désintégration (anomie).

L'État et les politiques publiques

Définition

État (Weber) : monopole de la violence légitime sur un territoire.

Politiques publiques : actions de l'État pour répondre à un problème public.

Mise sur agenda

Comment un problème devient-il public ?

• Fenêtres d'opportunité (Kingdon) : combinaison de 3 flux (problème + solution + politique).
• Entrepreneurs de cause : militants, ONG, médias.

Mise en œuvre

Acteurs : gouvernement, administrations, parlement, collectivités, partenaires sociaux, lobbies.

Auteurs prioritaires

3 sujets-types probables avec plans

Sujet 1 (dissertation, très probable) : Comment expliquer la diversité des formes d'engagement politique aujourd'hui ?

Plan :

• I. Multiplication des formes : vote, militantisme, syndicat, association, pétition, boycott, manifestation, engagement numérique.
• II. Diversification des acteurs et causes (NMS de Touraine) : féminisme, écologie, droits humains, identités.
• III. Variables sociologiques (âge, diplôme, classe) qui structurent qui s'engage et comment.

Sujet 2 (EC3) : Vous montrerez comment les conflits sociaux peuvent être facteurs de changement social.

Plan :

• I. Approche marxiste : conflit moteur historique (Code du travail, congés payés 1936, retraite à 60 ans 1982).
• II. Nouveaux mouvements sociaux et acquis culturels (mariage pour tous 2013, PMA pour toutes 2021).
• III. Limites : conflits peuvent aussi conduire à régression (lois sécuritaires post-attentats) ou à des blocages (réforme retraites 2023).

Sujet 3 (EC2) : Vous mettrez en évidence les facteurs explicatifs de l'abstention.

Document attendu : tableau croisé "taux d'abstention par CSP et âge" présidentielle 2022.

Pièges à éviter

1. Confondre engagement politique et engagement civique. L'engagement civique est plus large (associatif, bénévolat). L'engagement politique vise spécifiquement à influencer les décisions publiques.
2. Sous-estimer le vote. Bien que critiqué, le vote reste la forme d'engagement la plus égalitaire (1 personne = 1 voix). Les nouvelles formes (réseaux sociaux) reproduisent des inégalités numériques.
3. Penser que les jeunes ne s'engagent pas. Ils s'engagent autrement : moins de vote, plus de mobilisations ponctuelles, beaucoup d'engagement numérique.
4. Oublier le rôle des structures. L'engagement ne vient pas que des individus motivés, mais des réseaux préexistants (associations, écoles, lieux de travail).
5. Confondre conflit social et conflit politique. Le conflit social oppose des groupes sur des intérêts (patron/salarié). Le conflit politique oppose sur des visions de la société (gauche/droite).

Données chiffrées à mémoriser

• Abstention présidentielle 2022 (1er tour) : 26% (35% chez 18-24 ans)
• Abstention législatives 2024 : 33%
• Nombre d'associations actives : 1,5 million en France
• Taux d'adhésion à un parti politique : 0,7% des Français
• Taux de syndicalisation : 10% (vs 25% en 1970)
• Jours de grève : 1,5 million en 2024 (vs 10 millions en 1976)
• Mobilisation réforme retraites 2023 : 14 journées d'action, jusqu'à 3,5 millions de manifestants (CGT) / 1,2 million (police)